Dân Đầu cơ chân chính không bao giờ đánh bạc với TT ... Rõ xu hướng mới nhảy vào chọn mã ngon cùng đua
Hiện tại TT chuẩn bị có một cuộc Tháo chạy kinh hoàng trên diện rộng ... VNi sẽ thủng 410 điểm
Đợt tới sẽ lặp lại 70% của năm 2008 : Tháo chạy, Mất thanh khoản, Táo bón bên mua, Thắt biên độ, Tiếng than khóc váng trời, Tiếng chửi lờ đờ khắp các diễn đàn, Đâu đó còn lên kế hoạch kiện tụng linh tinh ...
Chứng Khoán đợt tới mang tên: Đặng Thị Tèo về làng
Theo: huhu122001
Thứ Hai, 24 tháng 5, 2010
Album Talkshow: "CHINH PHỤC NHÀ TUYỂN DỤNG NGÀNH TÀI CHÍNH"
Video giới thiệu talkshow
Video thông điệp talkshow
Profile của 3 vị khách mời.
Bản tin phát trên HN1, 11h30 trưa ngày 24.05.2010
Video thông điệp talkshow
Profile của 3 vị khách mời.
Profile 2
View more presentations from thanhphamduy.
Bản tin phát trên HN1, 11h30 trưa ngày 24.05.2010
Thứ Năm, 20 tháng 5, 2010
[19h,23/05/2010, NVH ĐH KTQD] Talkshow: "CHINH PHỤC NHÀ TUYỂN DỤNG NGÀNH TÀI CHÍNH"
"Hội thảo có sự tham gia của diễn giả là bà Trần Thị Phương Loan – Giám đốc trung tâm GURUS Academy, giúp sinh viên ngành tài chính tìm ra được lợi thế cạnh tranh và thấy được cơ hội để định hướng nghề nghiệp cho mình.
Bên cạnh đó, còn có các khách mời tham gia giao lưu như ông Đỗ Văn Hưng - Phó Tổng Giám đốc ngân hàng Quân đội, TS. Quách Mạnh Hào - Phó Tổng Giám đốc công ty Chứng khoán Thăng Long
Chương trình sẽ chính thức bắt đầu từ 18h30 ngày 23/05/2010 tại nhà Văn hóa trường Đại học KTQD.
Tham dự buổi talkshow, sinh viên sẽ có cơ hội giao lưu học hỏi kinh nghiệm từ phía các khách mời cũng như chia sẻ các băn khoăn của bản thân trên con đường lập nghiệp.
Nội dụng của buổi hội thảo đề cập đến cái nhìn tổng quan về nguồn nhân lực ngành tài chính những năm gần đây. Những yêu cầu cấp bách của các nhà tuyển dụng hiện nay đối với các ứng viên trong ngành tài chính. Những kĩ năng còn thiếu của phần lớn các sinh viên trong ngành. Bí quyết cho sinh viên có ý định phỏng vấn tại các công ty tài chính"
Cafef
I. Thành phần Ban tổ chức:
1. Ban chỉ đạo
- GS.TS Phan Công Nghĩa – Phó Hiệu trưởng – Trưởng ban Quản Lí chương trình Tiên tiến – Trưởng ban
- TS Đặng Ngọc Đức – Trưởng Bộ môn, Khoa NHTC- UV Thường trực - Ủy viên
- TS Lê Anh Tuấn – Trưởng phòng CTCT & QLSV - Ủy viên
2. Ban Tổ chức:
- Đ/c Tạ Mạnh Thắng – Phòng QL Đào tạo – Thư ký CTTT – Trưởng ban
- Đ/c Hồ Quỳnh Anh – Phòng Tổng hợp – Thư ký CTTT – Phó trưởng ban
- Đ/c Trương Thị Hồng Trang – CB Văn phòng CTTT - Ủy viên
- Đ/c Bùi Đỗ Vân – CB Văn phòng CTTT - Ủy viên
- Cán sự các lớp Chương trình tiên tiến.
II. Thời gian, quy mô tổ chức
19h00 – 22h30 ngày 23/05/2010 tại Nhà văn hóa ĐHKTQD
B. Giới thiệu chương trình
I. Xuất phát ý tưởng
Nền kinh tế Việt Nam chứng kiến sự phát triển khởi sắc trong tất cả mọi mặt sau khi gia nhập Tổ chức Thương mại thế giới (WTO), đặc biệt là trong lĩnh vực tài chính. Chỉ trong thời gian ngắn, đã có thêm hàng trăm công ty chứng khoán, quỹ đầu tư, ngân hàng trong và ngoài nước ra đời, mở thêm nhiều chi nhánh và khuếch trương hoạt động từ Bắc vào Nam. Sự bùng nổ này đã tạo ra một cuộc chiến tuyển dụng gay gắt giữa các công ty, tổ chức tài chính. Cuộc khủng hoảng kinh tế năm 2009 dù làm suy giảm nghiêm trọng nền kinh tế toàn cầu vẫn không đủ để hạ nhiệt nhu cầu tuyển dụng ở lĩnh vực này bởi đây chính là “huyết mạch” của nền kinh tế, khai thông và thúc đẩy phát triển. Song, điều quan trọng hơn, đứng trước thách thức phục hồi và tạo ra sự bứt phá trong tăng trưởng hậu khủng hoảng, yêu cầu về cả lượng và chất đối với nhân lực ngành tài chính càng trở nên gấp gáp hơn bao giờ hết.
Hàng năm có khoảng vài ngàn sinh viên chuyên ngành tài chính được đào tạo từ các trường đại học chính quy trong cả nước. Tuy nhiên, các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực tài chính vẫn không thể tuyển dụng đủ số ứng viên theo đúng nhu cầu.
Là những sinh viên năm theo học chuyên ngành tài chính, sinh viên chương trình Tiên Tiến – Đại học Kinh tế Quốc dân không khỏi có những băn khoăn: tại sao phần lớn sinh viên ra trường lại không đáp ứng được yêu cầu của các doanh nghiệp? Nhà tuyển dụng có tiêu chí cụ thể gì khi tìm kiếm nhân tài? Sinh viên cần chuẩn bị những gì cho hành trang xin việc cũng như lập nghiệp trong ngành tài chính sau này? Hội thảo “Chinh phục nhà tuyển dụng ngành tài chính” đã được xuất phát từ những băn khoăn đó.
II. Mục đích
Giúp sinh viên có mong muốn lập nghiệp trong ngành tài chính đặc biệt là những sinh viên đang theo học các chuyên ngành thuộc lĩnh vực tài chính thấy được bức tranh toàn cảnh về thị trường nhân lực ngành tài chính Việt Nam.
Giúp sinh viên biết cách tìm kiếm những cơ hội phù hợp với bản thân, xây dựng được kế hoạch phát triển nghề nghiệp hợp lý; trở thành những người thành đạt trong ngành tài chính.
Thông điệp BTC chương trình muốn gửi đến khán giả:
Hãy tìm cho mình con đường “ngắn” nhất để đạt được mục tiêu nghề nghiệp của cá nhân!
Chinh phục được những nhà tuyển dụng ngành tài chính = chiến lược hợp lý + chiến thuật thông minh!
III. Nội dung
Phần 1: Đại diện Nhà trường phát biểu khai mạc
Phần 2: Tổng quan về thị trường nhân lực ngành tài chính.
Hình thức: Diễn giả thuyết trình; kèm slide số liệu… (15 phút)
Nội dung:
+ Cung - cầu trên thị trường nhân lực ngành tài chính; xu hướng phát triển…
+ Cơ hội nào cho sinh viên theo đuổi ngành Tài chính?
+ Những đòi hỏi của thị trường; thách thức?
Phần 3: “Chiến lược” nào cho sinh viên?
Mục đích: Giúp sinh viên tìm ra con đường phát triển nghề nghiệp phù hợp nhất cho cá nhân.
Hình thức:
Clip phỏng vấn sinh viên: Cho thấy sinh viên chưa có định hướng nghề nghiệp rõ ràng … (2phút)
Diễn giả: Ms. Trần Thị Phương Loan – Giám đốc trung tâm GURUS Academy. (25 phút)
Nội dung:
+ Làm sao để sinh viên tìm ra lợi thể cạnh tranh của mình?
+ Làm sao để tìm thấy cơ hội phát triển cho riêng mình, “con đường” của riêng mình?
…
Phần 4: Giao lưu
Khách mời tham gia giao lưu:
+ Ông Đỗ Văn Hưng – Phó Tổng Giám đốc ngân hàng Quân đội
+ Bà Trần Thị Phương Loan – Giám đốc trung tâm đào tạo GURUS Academy
+ TS. Quách Mạnh Hào – Phó Tổng Giám đốc công ty Chứng khoán Thăng Long
Bài học thành công: (20 phút)
+ Lý do ‘khách mời’ chọn con đường nghề nghiệp của mình
+ Lời khuyên gì cho sinh viên?
Tiêu chí nghề nghiệp (40 phút)
+ Những yếu tổ cần thiết để thành công trong nghề: ngân hàng, chứng khoán, kiểm toán?
+ Làm sao để thể hiện được mình với nhà tuyển dụng trong lần đầu gặp mặt - buổi phỏng vấn xin việc?
Trò chơi tuyển dụng: (30 phút)
Mô tả:
3 người chơi được chọn tham gia trả lời phỏng vấn (lần lượt từng người một).
Hội đồng phỏng vấn là những khách mời trong phần giao lưu.
Thí sinh bốc thăm để chọn giám khảo đặt câu hỏi cho mình. Mỗi giám khảo đặt tối đa 3 câu hỏi
Các giám khảo khác có thể đặt thêm câu hỏi (nhiều nhất 2 câu hỏi)
Giám khảo nêu ý nghĩa câu hỏi, nhận xét phần thể hiện của thí sinh và đánh giá.
Chương trình: “Chinh phục Nhà tuyển dụng ngành Tài chính”
A. Giới thiệu về đơn vị tổ chức chương trình
Chương trình được chỉ đạo tổ chức bởi ban quản lý Chương trình Tiên Tiến – Đại học Kinh tế Quốc dân với sự tài trợ của Ngân hàng TMCP Quân đội.
Chương trình tiên tiến đại học Kinh Tế Quốc Dân là một đề án đổi mới của bộ giáo dục nhằm nâng cao chất lượng giáo dục đại học ở Việt Nam, liên kết với đại học Long Beach trực thuộc trường đại học California State University, trương trình tiên tiến đào tạo sinh viên theo chuyên ngành tài chính doanh nghiệp. Sinh viên theo học chương trình được tuyển chọn một cách cần thận, đáp ứng các yêu cầu cao về trình độ học tập và ngoại ngữ. Trong quá trình đào tào, sinh viên chúng tôi được học các giáo trình chuẩn của Mỹ, được các giáo sư giỏi của hai trường Long Beach, Kinh Tế Quốc Dân giảng dạy cũng như môi trường học tập hoàn toàn bằng tiếng anh là điểm mạnh của sinh viên chúng tôi.
A. Giới thiệu về đơn vị tổ chức chương trình
Chương trình được chỉ đạo tổ chức bởi ban quản lý Chương trình Tiên Tiến – Đại học Kinh tế Quốc dân với sự tài trợ của Ngân hàng TMCP Quân đội.
Chương trình tiên tiến đại học Kinh Tế Quốc Dân là một đề án đổi mới của bộ giáo dục nhằm nâng cao chất lượng giáo dục đại học ở Việt Nam, liên kết với đại học Long Beach trực thuộc trường đại học California State University, trương trình tiên tiến đào tạo sinh viên theo chuyên ngành tài chính doanh nghiệp. Sinh viên theo học chương trình được tuyển chọn một cách cần thận, đáp ứng các yêu cầu cao về trình độ học tập và ngoại ngữ. Trong quá trình đào tào, sinh viên chúng tôi được học các giáo trình chuẩn của Mỹ, được các giáo sư giỏi của hai trường Long Beach, Kinh Tế Quốc Dân giảng dạy cũng như môi trường học tập hoàn toàn bằng tiếng anh là điểm mạnh của sinh viên chúng tôi.
I. Thành phần Ban tổ chức:
1. Ban chỉ đạo
- GS.TS Phan Công Nghĩa – Phó Hiệu trưởng – Trưởng ban Quản Lí chương trình Tiên tiến – Trưởng ban
- TS Đặng Ngọc Đức – Trưởng Bộ môn, Khoa NHTC- UV Thường trực - Ủy viên
- TS Lê Anh Tuấn – Trưởng phòng CTCT & QLSV - Ủy viên
2. Ban Tổ chức:
- Đ/c Tạ Mạnh Thắng – Phòng QL Đào tạo – Thư ký CTTT – Trưởng ban
- Đ/c Hồ Quỳnh Anh – Phòng Tổng hợp – Thư ký CTTT – Phó trưởng ban
- Đ/c Trương Thị Hồng Trang – CB Văn phòng CTTT - Ủy viên
- Đ/c Bùi Đỗ Vân – CB Văn phòng CTTT - Ủy viên
- Cán sự các lớp Chương trình tiên tiến.
II. Thời gian, quy mô tổ chức
19h00 – 22h30 ngày 23/05/2010 tại Nhà văn hóa ĐHKTQD
B. Giới thiệu chương trình
I. Xuất phát ý tưởng
Nền kinh tế Việt Nam chứng kiến sự phát triển khởi sắc trong tất cả mọi mặt sau khi gia nhập Tổ chức Thương mại thế giới (WTO), đặc biệt là trong lĩnh vực tài chính. Chỉ trong thời gian ngắn, đã có thêm hàng trăm công ty chứng khoán, quỹ đầu tư, ngân hàng trong và ngoài nước ra đời, mở thêm nhiều chi nhánh và khuếch trương hoạt động từ Bắc vào Nam. Sự bùng nổ này đã tạo ra một cuộc chiến tuyển dụng gay gắt giữa các công ty, tổ chức tài chính. Cuộc khủng hoảng kinh tế năm 2009 dù làm suy giảm nghiêm trọng nền kinh tế toàn cầu vẫn không đủ để hạ nhiệt nhu cầu tuyển dụng ở lĩnh vực này bởi đây chính là “huyết mạch” của nền kinh tế, khai thông và thúc đẩy phát triển. Song, điều quan trọng hơn, đứng trước thách thức phục hồi và tạo ra sự bứt phá trong tăng trưởng hậu khủng hoảng, yêu cầu về cả lượng và chất đối với nhân lực ngành tài chính càng trở nên gấp gáp hơn bao giờ hết.
Hàng năm có khoảng vài ngàn sinh viên chuyên ngành tài chính được đào tạo từ các trường đại học chính quy trong cả nước. Tuy nhiên, các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực tài chính vẫn không thể tuyển dụng đủ số ứng viên theo đúng nhu cầu.
Là những sinh viên năm theo học chuyên ngành tài chính, sinh viên chương trình Tiên Tiến – Đại học Kinh tế Quốc dân không khỏi có những băn khoăn: tại sao phần lớn sinh viên ra trường lại không đáp ứng được yêu cầu của các doanh nghiệp? Nhà tuyển dụng có tiêu chí cụ thể gì khi tìm kiếm nhân tài? Sinh viên cần chuẩn bị những gì cho hành trang xin việc cũng như lập nghiệp trong ngành tài chính sau này? Hội thảo “Chinh phục nhà tuyển dụng ngành tài chính” đã được xuất phát từ những băn khoăn đó.
II. Mục đích
Giúp sinh viên có mong muốn lập nghiệp trong ngành tài chính đặc biệt là những sinh viên đang theo học các chuyên ngành thuộc lĩnh vực tài chính thấy được bức tranh toàn cảnh về thị trường nhân lực ngành tài chính Việt Nam.
Giúp sinh viên biết cách tìm kiếm những cơ hội phù hợp với bản thân, xây dựng được kế hoạch phát triển nghề nghiệp hợp lý; trở thành những người thành đạt trong ngành tài chính.
Thông điệp BTC chương trình muốn gửi đến khán giả:
Hãy tìm cho mình con đường “ngắn” nhất để đạt được mục tiêu nghề nghiệp của cá nhân!
Chinh phục được những nhà tuyển dụng ngành tài chính = chiến lược hợp lý + chiến thuật thông minh!
III. Nội dung
Phần 1: Đại diện Nhà trường phát biểu khai mạc
Phần 2: Tổng quan về thị trường nhân lực ngành tài chính.
Hình thức: Diễn giả thuyết trình; kèm slide số liệu… (15 phút)
Nội dung:
+ Cung - cầu trên thị trường nhân lực ngành tài chính; xu hướng phát triển…
+ Cơ hội nào cho sinh viên theo đuổi ngành Tài chính?
+ Những đòi hỏi của thị trường; thách thức?
Phần 3: “Chiến lược” nào cho sinh viên?
Mục đích: Giúp sinh viên tìm ra con đường phát triển nghề nghiệp phù hợp nhất cho cá nhân.
Hình thức:
Clip phỏng vấn sinh viên: Cho thấy sinh viên chưa có định hướng nghề nghiệp rõ ràng … (2phút)
Diễn giả: Ms. Trần Thị Phương Loan – Giám đốc trung tâm GURUS Academy. (25 phút)
Nội dung:
+ Làm sao để sinh viên tìm ra lợi thể cạnh tranh của mình?
+ Làm sao để tìm thấy cơ hội phát triển cho riêng mình, “con đường” của riêng mình?
…
Phần 4: Giao lưu
Khách mời tham gia giao lưu:
+ Ông Đỗ Văn Hưng – Phó Tổng Giám đốc ngân hàng Quân đội
+ Bà Trần Thị Phương Loan – Giám đốc trung tâm đào tạo GURUS Academy
+ TS. Quách Mạnh Hào – Phó Tổng Giám đốc công ty Chứng khoán Thăng Long
Nội dung
Bài học thành công: (20 phút)
+ Lý do ‘khách mời’ chọn con đường nghề nghiệp của mình
+ Lời khuyên gì cho sinh viên?
Tiêu chí nghề nghiệp (40 phút)
+ Những yếu tổ cần thiết để thành công trong nghề: ngân hàng, chứng khoán, kiểm toán?
+ Làm sao để thể hiện được mình với nhà tuyển dụng trong lần đầu gặp mặt - buổi phỏng vấn xin việc?
Trò chơi tuyển dụng: (30 phút)
Mô tả:
3 người chơi được chọn tham gia trả lời phỏng vấn (lần lượt từng người một).
Hội đồng phỏng vấn là những khách mời trong phần giao lưu.
Thí sinh bốc thăm để chọn giám khảo đặt câu hỏi cho mình. Mỗi giám khảo đặt tối đa 3 câu hỏi
Các giám khảo khác có thể đặt thêm câu hỏi (nhiều nhất 2 câu hỏi)
Giám khảo nêu ý nghĩa câu hỏi, nhận xét phần thể hiện của thí sinh và đánh giá.
Chương trình có đan xen những tiết mục văn nghệ!
Thứ Bảy, 15 tháng 5, 2010
[14.05]: Vinh Trần: Thị trường sẽ tiếp tục lình xình ở mốc 515-520
Các chỉ báo đã cho tín hiệu đi xuống của thị trường từ thứ 6 tuần trước. Và thực tế là thì trường đã về đến mốc 520 ngày hôm qua. Nhưng, mốc 515-520 này là một ngưỡng hỗ trợ khá lớn
Sự giảm điểm trong những ngày vừa qua thứ nhất là do áp lực giải ngân của một số nhóm đầu tư hàng nóng dùng margin đến hạn phải trả. Hơn nữa là do có một lượng hàng tồn khá lớn ở mốc 545-550 từ tháng 11 năm 2009, lượng hàng này bị kẹt khá lâu, chỉ chờ thị trường lên lại mốc cũ, hòa vốn thì các nhà đầu tư bị kẹt ở mốc này sẵn sàng xả hàng ngay lập tức.
Theo nhận định của mình, trong các ngày sắp tới, thị trường sẽ tiếp tục lình xình ở mốc 515-520, trong các phiên lien tục có các Bull trap như các ngày trước. Ấp lực xả hàng nóng của một số nhóm vẫn đang rất lớn, bà con không cẩn thận sẽ rất dễ dính bull trap. Vì sao lại là mốc 515 và 520? Vì một lượng hàng rất lớn ở khu vực này đang được BBs mua vào từ tháng 3, 4. Nếu mốc này bị phá vỡ thì sẽ gây ra sự hoảng loạn lớn trong thị trường- điều mà không một BBS nào muốn, trong khi thị trường không có một thông tin vĩ mô nào xấu.
Trong thị trường giảm thế này các bạn có thể tham khảo một mã đang giảm trong vùng giá sau để vào:
Trong thị trường giảm thế này các bạn có thể tham khảo một mã đang giảm trong vùng giá sau để vào:
VTV: Giá vào tầm 31.8 đến 33.4
DIG: Mua vào vùng giá dưới hoặc bằng 68
HVG: Tầm giá mua vào 40-41
LSS: Mua vào và giữ tầm 38.5
MPC: Mua vào 28
PGD: Mua vào 43.4-44
PVD: Mua vào tầm 53-54
Người phân tích: Vinh Trần - FIC
Thứ Sáu, 14 tháng 5, 2010
[13-05-2010] Vn-Index đã rơi vào vùng quá bán, thị trường sẽ bật lên các phiên tới
Trên đồ thị, Vn-Index đang được hỗ trợ bởi đường Trendline ở mức 515 điểm và Fibonacci Retracement 61,8% ở giá trị 519 điểm. Đây có thể là các mức hỗ trợ khá tốt cho ngày mai.
Chỉ báo xu hướng ngắn hạn: +DI (5) đang giảm về mức 11, mức giảm tương đối thấp và sau đó +DI bật lên lại từ mức giảm này là giá trị 8 , 9 trong thời gian gần đây – báo hiệu thị trường có thể bật lên trong các phiên tới. –DI (5) đang tăng lên 49, mức giá trị gần đầy nhất mà –DI tăng lên sau đó giảm xuống là mức. ADX (5) vẫn tăng va đạt giá trị 48 – báo hiệu thị trường vẫn trong xu hướng giảm và xu hướng giảm đang khá mạnh bởi áp lực từ bên bán. Thị trường đang tiến đến rất gần vùng đáy trong ngắn hạn.
Các chỉ báo dao động cho thấy thị trường đang rơi vào vùng quá bán, áp lực bán sẽ yếu trong các phiên tới, thị trường sẽ bật lên lại nhưng mức bật lên không có mạnh tùy vào xu hướng thị trường.
Nhận định: NDT nên quan sát đầu phiên khối lượng khớp lệnh nếu thấp thì có thể báo hiệu thị trường sẽ lên điểm cuối phiên còn ngược lại thị trường sẽ giảm tiếp.
Chiến lược đầu tư: mua vào các cổ phiếu đã rơi vào vùng quá bán như: DQC, MCG, GMD, LCG, HLA, SSI,VPH…
=====
Broker : Dương Văn Kháng
Cty CK Rồng Việt (VDSC)
Fone: 0937.131.776Nick yahoo: sea_sailor_ct
Chỉ báo xu hướng ngắn hạn: +DI (5) đang giảm về mức 11, mức giảm tương đối thấp và sau đó +DI bật lên lại từ mức giảm này là giá trị 8 , 9 trong thời gian gần đây – báo hiệu thị trường có thể bật lên trong các phiên tới. –DI (5) đang tăng lên 49, mức giá trị gần đầy nhất mà –DI tăng lên sau đó giảm xuống là mức. ADX (5) vẫn tăng va đạt giá trị 48 – báo hiệu thị trường vẫn trong xu hướng giảm và xu hướng giảm đang khá mạnh bởi áp lực từ bên bán. Thị trường đang tiến đến rất gần vùng đáy trong ngắn hạn.
Các chỉ báo dao động cho thấy thị trường đang rơi vào vùng quá bán, áp lực bán sẽ yếu trong các phiên tới, thị trường sẽ bật lên lại nhưng mức bật lên không có mạnh tùy vào xu hướng thị trường.
Nhận định: NDT nên quan sát đầu phiên khối lượng khớp lệnh nếu thấp thì có thể báo hiệu thị trường sẽ lên điểm cuối phiên còn ngược lại thị trường sẽ giảm tiếp.
Chiến lược đầu tư: mua vào các cổ phiếu đã rơi vào vùng quá bán như: DQC, MCG, GMD, LCG, HLA, SSI,VPH…
=====
Broker : Dương Văn Kháng
Cty CK Rồng Việt (VDSC)
Fone: 0937.131.776Nick yahoo: sea_sailor_ct
Thứ Năm, 6 tháng 5, 2010
[05.05]: VNIndex: Tháng 5, nhiều cổ phiếu nóng sẽ hạ nhiệt.
Nhìn chung sức cầu toàn thị trường gần đây xuất hiện khá mạnh, cho thấy dòng tiền đầu tư đang trở lại với kênh chứng khoán. Đặc biệt là khối lượng đặt mua của các nhà đầu tư luôn được duy trì ở mức rất cao tại những mã cổ phiếu nhỏ (qui mô vốn hoá và thị giá), đã đưa thị giá của nhiều mã chứng khoán dạng này tăng nhanh trong tháng 4 vừa qua. Một số ít trong các cổ phiếu đó có báo cáo thu nhập quý I/2010 cao bất thường và tăng cao đột biến, do bán các tài sản hay thu nhập từ những hoạt động kinh doanh khác,… càng tạo nên làn sóng “tranh mua” quyết liệt ngay khi có người chấp nhận bán. Mặt trái của cơn sốt tăng nóng tháng 4 cũng đã xuất hiện khi có khá nhiều mã chứng khoán nhỏ đã báo cáo lợi nhuận sau thuế quý I/2010 đạt không như kỳ vọng mà thậm trí là lỗ, nên điều này sẽ làm cho những nhà đầu cơ ngắn hạn cảm thấy “thất vọng” trong những ngày đầu tháng 5 này, đây cũng là một trong những nguyên nhân chính sẽ làm cho “nhiều cổ phiếu nóng sẽ hạ nhiệt”.
Phiên giao dịch đầu tháng 5 đã thiết lập mức cao nhất của chỉ số VNIndex kể từ đầu năm 2010 cho đến nay, có lẽ đây sẽ là tiền đề cho những cung bậc thăng tiến mới của chỉ số VNIndex bởi vì sức cầu đã tăng mạnh trở lại và được duy trì ở khá nhiều blue-chips, đặc biệt là các cổ phiếu ngân hàng, vì thế sẽ làm cho chỉ số VNIndex tăng vững vàng hơn. Tuy nhiên, lại có khá nhiều các blue-chips báo cáo lợi nhuận quý I/2010 ở mức khá, nhiều doanh nghiệp còn vượt cả kỳ vọng của nhà đầu tư nên lực cầu tập trung tại những mã cổ phiếu này có thể sẽ là của số nhà đầu tư giá trị có chu kỳ kinh doanh dài hạn.
Cho đến nay thì xu hướng tăng giá của chỉ số VNIndex đã thể hiện khá rõ ràng trên đồ thị giá, các chỉ báo kỹ thuật ám chỉ về hướng di chuyển của đường giá đang có dấu hiệu tích cực và cường độ sẽ ngày càng mạnh hơn nữa. Các chỉ báo kỹ thuật thể hiện sự dao động giá cũng đang ủng hộ cho sự dự báo biến động giá tích cực và sẽ mạnh hơn nữa trong các phiên giao dịch tới. Bên cạnh đó chỉ báo tiếp tục xu hướng cũng đang có dấu hiệu phân kỳ cảnh báo thị trường sẽ tiếp tục có xu hướng tăng giá.
..
Sự lạc quan vẫn tồn tại và chiếm ưu thế trên xu hướng ngắn hạn, nhưng ở xu hướng dài hạn thì chúng tôi tìm thấy rằng vùng giá 600-620 điểm sẽ gây ra những khó khăn nhất định cho chỉ số VNIndex khi chinh phục các đỉnh cao mới trong năm 2010 này. Theo như hình vẽ trên thì đường hỗ trợ của đường giá trong năm 2007 đã bị bẻ gãy ngay trong những ngày đầu năm 2008, và vì thế đường này sẽ đóng vai trò như đường kháng cự và có ý nghĩa cản bước tiến của VNIndex. Năm ngoái, khi đường giá tiến sát đến đường kháng cự này thì ngay lập tức xuất hiện một áp lực bán khá mạnh đẩy chỉ số VNIndex rời xa mốc điểm trên. Hiện tại chỉ số VNIndex đang đứng trước khả năng tiến tới đường kháng cự đó vì những dấu hiệu xấu vẫn chưa xuất hiện. Tuy nhiên, những biến động ngắn hạn có thể sẽ làm thay đổi xu hướng dài hạn, do đó tháng 5 này sẽ là tháng giao dịch quan trọng nhất trong năm 2010, các nhà đầu tư nên bám sát những diễn biến của thị trường và theo dõi thường xuyên những cảnh báo trên đồ thị để có quyết định phù hợp.
Trịnh Phát
P/s: Chúng tôi sẽ cố gắng truyền tải những bản phân tích thị trường khách quan nhất đến cho quý vị trong thời gian tới, rất mong sự ủng hộ nhiệt tình của bạn đọc gần xa.
[9am. 07.05.2010] Hội thảo: “ Định hướng và thách thức trong ngành tài chính”
Câu lạc bộ nhà đầu tư tương lai FIC k49 sáng ngày mai 07.05.2010 có tổ chức 1 hội thảo về ngành tài chính với chuyên đề:
“ Định hướng và thách thức trong ngành tài chính”
1. Nội dung chính của chương trình có như sau:
- Blending Fundamental analysis and Technical analysis
- Career par ts in Finance: Job Descriptions and prospects in finance in the region and how to prepare for them
- Understanding how the securities market works and prepare to work in this industry
2. Main speaker: Ms. Pham Le Thu Nga + Darren Degraaf
3. Thời gian: Ngày thứ 6, 7/5; 9am-11am
4. Địa điểm: B201
5. Participant: TCTT 48,49,50 ; IBD; TATM
“ Định hướng và thách thức trong ngành tài chính”
1. Nội dung chính của chương trình có như sau:
- Blending Fundamental analysis and Technical analysis
- Career par ts in Finance: Job Descriptions and prospects in finance in the region and how to prepare for them
- Understanding how the securities market works and prepare to work in this industry
2. Main speaker: Ms. Pham Le Thu Nga + Darren Degraaf
3. Thời gian: Ngày thứ 6, 7/5; 9am-11am
4. Địa điểm: B201
5. Participant: TCTT 48,49,50 ; IBD; TATM
Đăng ký:
Bài đăng (Atom)